Zielvereinbarungsprozess
Zielgruppe:
Führungskräfte und Mitarbeiter mit Personalverantwortung
Ziele der Veranstaltung
- Kennenlernen der Grundlagen des Zielvereinbarungsprozesses
- Ableiten von Individualzielen anhand übergeordneter Ziele
- Verfolgung und Kontrolle von unterjähriger Zielvereinbarung
Kennenlernen von Instrumenten zur Umsetzung und Etablierung des Zielvereinbarungsprozesses in Unternehmen - Integrierung der Mitarbeiter in den Zielvereinbarungsprozess
Inhalt
- Prinzipien des Zielvereinbarungsprozesses
- Einführung im Unternehmen
- Mitarbeiter aktiv miteinbeziehen und diese zur Umsetzung motivieren
- Methoden zur Motivation der Zielerreichung
- Verfolgung der Maßnahmen (unterjährig)
Methode
- Trainervortrag
- Präsentation
- Praxisbeispiele